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Fornecimento de Mão de Obra Temporária – Lei 6.019/74

Contratação temporária é a forma mais segura de contratar um profissional para desempenhar uma função durante um determinado período de tempo. Ela está regulamentada pela Lei 6019/74 e também pelo Decreto 73.841/74. O colaborador desempenha uma função de transição ou substituição de um empregado regular em eventos relacionados à licença-saúde, maternidade, férias ou outros tipos de afastamento. Além disso, a mão de obra temporária pode ser utilizada para um acréscimo de serviços. Estes, geralmente, ocorrem em épocas sazonais de venda ou em grande carga de trabalho em um pequeno espaço de tempo. Entre em contato conosco e solicite uma proposta.